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Le scandale du racisme entourant le Crown London Aspinalls Casino entre dans le prochain tour bob seger hollywood casino. Les allégations portées par un ancien employé contre le casino du quartier chic de Mayfair font actuellement l'objet d'une enquête devant un tribunal du travail de Londres. Les médias britanniques ont révélé jeudi les premiers détails de l'audience d'hier poker online 88 apk. (Image: PxFuel) Semhar Tesfagiorgis, originaire du Nigéria, âgée de 41 ans, aurait poursuivi son employeur de longue date kostenlos roulett spielen ohne anmeldung. Dans plusieurs cas, il n'est pas intervenu lorsque des clients les ont insultés de manière raciste et sexiste. De 2007 à 2020, elle a donc dû travailler dans un « environnement hostile et dégradant » bet365 casino sign in. La raison de l'inactivité de son employeur était principalement de nature financière photos de casino de neris les bains. Le casino ne voulait pas se passer des joueurs qui laissaient des sommes à six chiffres en une soirée dans le casino.
Crown London Aspinalls Casinoblockchain gambling platform a été fondé en 1960 par John Aspinall et est une coentreprise depuis 2011, détenue à 50 % par la famille Aspinall et le géant australien du jeu Crown Resorts top online casino with no deposit bonus. Le casino a toujours été un club privé pour les membres permanents. Les membres sont généralement de riches « high rollers » de Grande-Bretagne et de l'étranger casino games in india. La liste des insultes à l'encontre de l'ancien croupier de casino est longue et douloureuse Casino Online Top Nby0. Elle avait dû à plusieurs reprises supporter des expressions telles que "putain de fille noire stupide", "Blackie" et "N *** er" et avait été comparée à un gorille par les clients slot machine for free. A plusieurs reprises, même en leur présence, des joueurs avaient explicitement demandé qu'un croupier blanc soit utilisé à leur place. Au lieu de renvoyer les clients vers le casino en raison de leur mauvaise conduite, la direction a répondu à leurs demandes sans contradiction star casino reopen. Tesfagiorgis a déclaré jeudi devant le tribunal du travail : Chaque fois que j'étais confronté au racisme et au sexisme, ou que j'entendais un collègue se faire insulter ou entendre parler des expériences d'un collègue, je faisais de mon mieux pour signaler l'incident aux responsables.
J'espérais qu'ils se rallieraient à la cause et indiqueraient clairement qu'ils ne toléreraient aucune forme de discrimination. Chaque fois qu'elle était éteinte au lieu d'être aidée, expliqua-t-elle echtgeld bonus ohne einzahlung casino. Les patrons se sont excusés ou ont minimisé le comportement des invités club casino de la union segovia. blockchain gambling platformOn lui a également dit qu'elle « ne devrait pas le faire comme ça » Casino Games Xbox 360 Bo64. Dans un cas, par exemple, elle a demandé à échanger des quarts avec un collègue parce qu'elle avait déjà eu de mauvaises expériences avec un invité qui était présent. Cette demande ne lui a pas été accordée spartan casino online.