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Le passé réussi de l'entreprise d'Espelkamp attire la jeune génération. Mais avec les 88 nouveaux jeunes, seule la pointe de l'iceberg est atteinte. Car si on additionne tous les apprentis et étudiants du groupe, le résultat est 238 free slots house of fun coins. Lors des journées d'accueil des apprentis à Espelkamp, sur le site de l'ancienne fonderie, les nouveaux venus se sont retrouvés un peu dans l'ambiance de l'entreprise. L'industrie du jeu ne semble pas avoir eu de problèmes avec la progéniture. Pourquoi le groupe Gauselmann est-il si populaire en tant qu'employeur Le marché du travail est relativement chargé sunnyplayer promo code. Certaines industries ont des problèmes à retenir les jeunes employés ou même à embaucher des stagiaires. Mais le groupe Gauselmann ne peut pas se plaindre de sa descendance et de l'intérêt porté à l'entreprise casino euro verification. Chaque année, de nouveaux visages affluent et souhaitent commencer leur carrière chez l'employeur Online Casino Neu Bonus Ohne Einzahlung Canada.

Il y a actuellement un nouveau record de 238 stagiaires ou étudiants dans le programme d'études en alternance frank casino ft cabper. La formation se déroule dans 20 métiers différents bwin casino storung. " Dans son discours de bienvenue, Paul Gauselmann a fait comprendre aux stagiaires qu'ils avaient déjà franchi une étape importante : « Vous êtes les 88 candidats que nous considérons comme les meilleurs »crypto thrills free chip, a déclaré l'homme d'affaires Kostenlose Spielautomaten Book Of Ra Canada. En fait, il a parlé d'environ 2 000 candidatures reçues. Mais le directeur général ne voulait pas seulement une brosse à estomac online football wetten 99ltd Nice Casino Switzerland. Il a donc poursuivi : « Nous aimons soutenir de manière globale, mais nous demandons aussi beaucoup casino games online nz.