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La certification par l'institut doit être demandée et payée par les sociétés elles-mêmes. La certification est basée sur des enquêtes auprès des employés et un « audit de culture d'entreprise » approfondi. Comme avec Greentube, tous ltop gambling crypto coinses processus, mesures et directives concernant la main-d'œuvre sont vérifiés jackpot kostenlos. Les salariés se déclarent satisfaits Les salariés eux-mêmes ont été interrogés quant à leur degré d'identification à leur travail et de confiance en leur employeur. L'ambiance entre collègues ou au sein d'une équipe est également un critère d'évaluation important best slots at kickapoo. Fondamentalement, les questions couvraient les cinq catégories de crédibilité, d'équité, de respect, d'esprit d'équipe et de fierté Magic Casino Lexington Ms Luxembourg.

Greentube a reçu de bons retours de son personnel dans tous les domaines slots village bonus. L'autrichienne Greentube Internet Entertainment Solutions GmbH a été fondée en 1998 et a été l'une des premières sociétés à commencer à développer des jeux de hasard en ligne wild casino.ag review. En 2010, la filiale Novomatic Astra Games Ltd poker online omaha. 70 % des actions de la société Greentube egt slot machine free play. Pour Novomatic, cela signifiait l'entrée dans le jeu en ligne platinum play casino bonus. Un an plus tard, Astra Games a également repris les 30% restants des actions, faisant de Greentube une filiale à 100% de Novomatic aujourd'hui Casino Roulette Algorithm Canada.

Un travail de bien-être dans la « famille Greentube » Greentube lui-même a expliqué que la satisfaction et la santé de la main-d'œuvre ont toujours été au premier plan et sont la « clé du succès durable de l'entreprise » Fair Play Casino Harderwijk Switzerland. Afin de garantir la satisfaction de tous les employés, la diversité, le développement, l'esprit d'équipe et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée sont profondémentop gambling crypto coinst ancrés dans la philosophie de l'entreprise. Sandra Zeinlinger, responsable des services aux employés du groupe Greentube, explique : Le bien-être global de nos employés et le soutien que nous leur offrons sont extrêmement importants pour nous. Ainsi, nous sommes très fiers d'avoir reçu la certification Great Place to Work®. Chez Greentube, chaque employé peut développer son plein potentiel, poursuit Zeinlinger.