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Greentube reçoit la certification Great Workplace monte carlo casino 100 franc silver chip. (Image : Greatplacetowork. de) Great Place to Work est un institut international de recherche et de conseil qui, selon ses propres informations, accompagne les entreprises d'une soixantaine de pays dans le développement de leur « culture d'entreprise et de travail » Club 99 Casino Da Nang Xvzt. La certification par l'institut doit être demandée et payée par les sociétés elles-mêmes go wild casino uk. La certification est basée sur des enquêtes auprès des employés et un « audit de culture d'entreprise » approfondi. Comme avec Greentube, tous lcrypto gambling in the uses processus, mesures et directives concernant la main-d'œuvre sont vérifiés Wild Casino Withdrawal 4m40. Les salariés se déclarent satisfaits Les salariés eux-mêmes ont été interrogés quant à leur degré d'identification à leur travail et de confiance en leur employeur Spin It Grand Casino Game Svoc. L'ambiance entre collègues ou au sein d'une équipe est également un critère d'évaluation important merkur automaten tastenkombination Casino De Paris Nouvel An Kivy. Fondamentalement, les questions couvraient les cinq catégories de crédibilité, d'équité, de respect, d'esprit d'équipe et de fierté american roulette table.
Greentube a reçu de bons retours de son personnel dans tous les domaines. L'autrichienne Greentube Internet Entertainment Solutions GmbH a été fondée en 1998 et a été l'une des premières sociétés à commencer à développer des jeux de hasard en ligne m casino poker room. En 2010, la filiale Novomatic Astra Games Ltd top 3 france casinos meilleur casinos jeu de casino. 70 % des actions de la société Greentube online casino mit echtem geld. Pour Novomatic, cela signifiait l'entrée dans le jeu en ligne best online casino games 2020. Un an plus tard, Astra Games a également repris les 30% restants des actions, faisant de Greentube une filiale à 100% de Novomatic aujourd'hui echtgeld online casino bonus ohne einzahlung. Un travail de bien-être dans la « famille Greentube » Greentube lui-même a expliqué que la satisfaction et la santé de la main-d'œuvre ont toujours été au premier plan et sont la « clé du succès durable de l'entreprise ». Afin de garantir la satisfaction de tous les employés, la diversité, le développement, l'esprit d'équipe et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée sont profondémencrypto gambling in the ust ancrés dans la philosophie de l'entreprise luxury casino france. Sandra Zeinlinger, responsable des services aux employés du groupe Greentube, explique : Le bien-être global de nos employés et le soutien que nous leur offrons sont extrêmement importants pour nous.