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Greentube reçoit la certification Great Workplace elcarado casino bonus code. (Image : Greatplacetowork. de) Great Place to Work est un institut international de recherche et de conseil qui, selon ses propres informations, accompagne les entreprises d'une soixantaine de pays dans le développement de leur « culture d'entreprise et de travail » pourquoi il nya pas de casino a marseille. La certification par l'institut doit être demandée et payée par les sociétés elles-mêmes platinum play casino bonus. La certification est basée sur des enquêtes auprès des employés et un « audit de culture d'entreprise » approfondi echtgeld casino online. Comme avec Greentube, tous lcrypto casino jet xes processus, mesures et directives concernant la main-d'œuvre sont vérifiés besten online casinos deutschland Money Train Slot Novibet Canada. Les salariés se déclarent satisfaits Les salariés eux-mêmes ont été interrogés quant à leur degré d'identification à leur travail et de confiance en leur employeur online casino skrill einzahlung. L'ambiance entre collègues ou au sein d'une équipe est également un critère d'évaluation important. Fondamentalement, les questions couvraient les cinq catégories de crédibilité, d'équité, de respect, d'esprit d'équipe et de fierté club 99 casino da nang.
Greentube a reçu de bons retours de son personnel dans tous les domaines. L'autrichienne Greentube Internet Entertainment Solutions GmbH a été fondée en 1998 et a été l'une des premières sociétés à commencer à développer des jeux de hasard en ligne Pokerstars Casino Zahlungsmoglichkeiten Gosu. En 2010, la filiale Novomatic Astra Games Ltd online roulette 1 cent einsatz. 70 % des actions de la société Greentube blackjack 52 card deck. Pour Novomatic, cela signifiait l'entrée dans le jeu en ligne. Un an plus tard, Astra Games a également repris les 30% restants des actions, faisant de Greentube une filiale à 100% de Novomatic aujourd'hui online casino game hack. Un travail de bien-être dans la « famille Greentube » Greentube lui-même a expliqué que la satisfaction et la santé de la main-d'œuvre ont toujours été au premier plan et sont la « clé du succès durable de l'entreprise ». Afin de garantir la satisfaction de tous les employés, la diversité, le développement, l'esprit d'équipe et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée sont profondémencrypto casino jet xt ancrés dans la philosophie de l'entreprise gewinne an spielautomaten Online Poker Casino 9f1f. Sandra Zeinlinger, responsable des services aux employés du groupe Greentube, explique : Le bien-être global de nos employés et le soutien que nous leur offrons sont extrêmement importants pour nous.