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Greentube reçoit la certification Great Workplace free online casino poker card games. (Image : Greatplacetowork. de) Great Place to Work est un institut international de recherche et de conseil qui, selon ses propres informations, accompagne les entreprises d'une soixantaine de pays dans le développement de leur « culture d'entreprise et de travail ». La certification par l'institut doit être demandée et payée par les sociétés elles-mêmes. La certification est basée sur des enquêtes auprès des employés et un « audit de culture d'entreprise » approfondi casino de paris black country new road. Comme avec Greentube, tous lcrypto casino jet xes processus, mesures et directives concernant la main-d'œuvre sont vérifiés Casino Trustly Utan Licens Luxembourg. Les salariés se déclarent satisfaits Les salariés eux-mêmes ont été interrogés quant à leur degré d'identification à leur travail et de confiance en leur employeur age legal casino en france. L'ambiance entre collègues ou au sein d'une équipe est également un critère d'évaluation important huuuge casino slots online 777 pokies. Fondamentalement, les questions couvraient les cinq catégories de crédibilité, d'équité, de respect, d'esprit d'équipe et de fierté casino lyon tete d or Jeux Roulette Gratuit Francais Luxembourg.
Greentube a reçu de bons retours de son personnel dans tous les domaines goldrun casino no deposit bonus 2019 Online Casino Bonus Ideal Luxembourg. L'autrichienne Greentube Internet Entertainment Solutions GmbH a été fondée en 1998 et a été l'une des premières sociétés à commencer à développer des jeux de hasard en ligne gratis en casino. En 2010, la filiale Novomatic Astra Games Ltd platinum reels no deposit bonus 2019. 70 % des actions de la société Greentube Free Slots Online Ohne Anmeldung Luxembourg. Pour Novomatic, cela signifiait l'entrée dans le jeu en ligne restaurant casino de paris mistinguette. Un an plus tard, Astra Games a également repris les 30% restants des actions, faisant de Greentube une filiale à 100% de Novomatic aujourd'hui. Un travail de bien-être dans la « famille Greentube » Greentube lui-même a expliqué que la satisfaction et la santé de la main-d'œuvre ont toujours été au premier plan et sont la « clé du succès durable de l'entreprise » highest jackpot online casino. Afin de garantir la satisfaction de tous les employés, la diversité, le développement, l'esprit d'équipe et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée sont profondémencrypto casino jet xt ancrés dans la philosophie de l'entreprise casino bonus tipico auszahlung Free Slots You Can Play Offline Luxembourg. Sandra Zeinlinger, responsable des services aux employés du groupe Greentube, explique : Le bien-être global de nos employés et le soutien que nous leur offrons sont extrêmement importants pour nous.